據湖人媒體《Lakers Daily》報道，湖人球員奧斯汀·里夫斯的下一份合同預計年薪將達到3000萬(wàn)美元左右。
這位曾經(jīng)的落選秀，如今已成為湖人三當家，并在2026年夏天擁有球員選項，可能跳出合同尋求更高薪資，這也給湖人管理層出了一道棘手的難題。
回顧里夫斯的成長(cháng)軌跡，堪稱(chēng) “逆襲典范”。2023 年休賽期，湖人以一份 4 年 5383 萬(wàn)美元的合同將其留下，這份合同原本被視作對潛力新星的 “性?xún)r(jià)比投資”。
然而本賽季，里夫斯用炸裂表現證明自己遠不止這個(gè)價(jià)碼：常規賽他場(chǎng)均轟下 20.2 分 4.5 籃板 5.8 助攻 1.1 搶斷，投籃命中率 48.7%，三分命中率 39.2%，成為湖人僅次于詹姆斯和戴維斯（東契奇）的第三得分點(diǎn)；
即便在競爭激烈的季后賽，他依舊能貢獻場(chǎng)均 16.2 分 5.4 籃板 3.6 助攻，關(guān)鍵時(shí)刻屢屢命中關(guān)鍵球，成為球隊不可或缺的 “大心臟”。
數據對比更顯里夫斯的價(jià)值飆升。續約前的 2022 - 2023 賽季，他場(chǎng)均僅得 13 分 3 籃板 3.4 助攻；短短兩年，得分提升超 50%，助攻、籃板等數據也全面上漲。
特別是在詹姆斯逐漸老去、戴維斯傷病頻發(fā)的背景下，里夫斯扛起了湖人后場(chǎng)大旗，其進(jìn)攻效率值 116.3（聯(lián)盟前 20%），關(guān)鍵時(shí)刻命中率高達 52%，用實(shí)際表現贏(yíng)得了教練組和球迷的信任。
但 3000 萬(wàn)美元的新合同，對湖人而言卻是一把雙刃劍。
一方面，若不匹配報價(jià)，極有可能失去這位正值巔峰的本土核心；另一方面，湖人當下薪資結構已十分緊張，詹姆斯、東契奇占據超 60% 的薪資空間，若再給里夫斯 3000 萬(wàn)年薪，球隊將面臨奢侈稅暴增、引援空間壓縮的困境。
據薪資專(zhuān)家分析，若湖人續約里夫斯，2026 - 2027 賽季薪資總額將突破 1.9 億美元，遠超奢侈稅線(xiàn)。
對于里夫斯而言，3000 萬(wàn)年薪既是實(shí)力的認可，也是職業(yè)生涯的重要轉折點(diǎn)。